汇思想 汇生活 源于事实 来自眼界
热词汇
“加班费” Tag标签 共有 10 条 相关资讯:

秋节、国庆节,万一你要加班,加班费该怎么算?@上海12333 说,10月1日-3日和10月4日中秋节当天,加班工资不低于本人日或小时工资3倍,10月5日-8日可安排调休或付2倍加班工资。
市人社局说,10月1日-3日和10月4日中秋节当天,加班工资不低于本人日或小时工资3倍,10月5日-8日可安排调休或付2倍加班工资。
中秋、国庆就要来啦!不少市民对这8天假期是期待已久。不过,每逢节假日,少不了一些上班族要加班,那么加班工资应该怎么算?
秋节、国庆节,万一你要加班,加班费该怎么算?@上海12333 说,10月1日-3日和10月4日中秋节当天,加班工资不低于本人日或小时工资3倍,10月5日-8日可安排调休或付2倍加班工资。
周末就要放假了,聪明的小伙伴们一定能猜到今天要跟大家聊的话题了吧!对了!今天要跟大家聊的就是加班这件事。
单位发了国庆慰问费,就不用再发加班费?节日费可以抵扣加班费吗?国庆长假期间,不断有员工来电询问有关国庆期间加班工资的相关问题。劳动法专家为大家答疑。
9月3日刚过,加班费到底该拿多少就引发争议。一种观点认为,9月3日加班,人保部规定的加班拿双薪不应包含原本应拿的那份薪水。但也有劳动法专家认为,所谓的“加班拿双薪”,加班员工应该比不加班员工实际多拿一份薪水。
用人单位应当做好劳动者的考勤和工资表,明确工资计发的依据和项目构成,并做到考勤表与工资表“相符”,工资表与工资发放记录“相符”。
市人社局说,元旦当日加班工资不低于本人日或小时工资3倍,其余2日可安排调休或付2倍加班工资;春节加班,初一到初三不低于工资3倍,除夕、初四至初六可安排调休或支付2倍工资。
市人社局说,计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。具体算法详见附图。
共11条记录 1/2页   1 2  

文汇网 ● 版权所有 All Rights Reserved ICP许可 沪 B2-20150001 号 Copyright(c)2004 沪公网安备 31010602000205号