全国首创的调裁立审执“五位一体”新机制今天在浦东新区张江镇落地,这标志着整个张江科学城化解劳动争议在“三庭合一”平台实现调、裁、审三方联动基础上,又纳入了起诉立案和强制执行两大功能,从而实现劳动争议处置阶段的全流程服务、全闭环打通,助力实现“张江事、张江调,张江事、张江办,张江事、张江结”。
一站解纷,打通劳动维权全流程
张江科创中心建设以来,随着大批科创企业和人才的流入,区域内劳动争议案件数量增幅较大。为此,上海浦东法院与浦东新区人社局、张江镇政府通力协作,于2020年6月推出全市首个基层调裁审“三庭合一”劳动争议多元化解决平台,实现了劳动争议的就地就近化解,并为区域内和谐的劳动关系建设提供了良好的机制保障。
如今,三家单位围绕“我为群众办实事”实践活动,坚持以问题和需求为导向,以解决痛点堵点、打通纠纷解决“最后一公里”为目标,升级推出全新2.0版,在已有调、裁、审三方联动的1.0版本基础上,纳入劳动争议起诉立案和强制执行功能,打通案件从调解、仲裁、起诉、审理到执行的劳动维权全流程,为劳动争议的化解提供更多便利。
今后,通过“一站式”的服务模式,当事人将能体验一窗受理、一门解决、一锤定音,这既能大大提高当事人对纠纷化解的获得感和满意度,也有利于打造为民办实事的新标杆。
不断探索,服务保障科创中心建设
事实上,“三庭合一”平台自推出后,就进行了一系列的优化、完善。今年4月9日,上海浦东法院、浦东新区人社局、张江镇政府曾联合召开深化“三庭合一”工作现场会,并发布了《张江科创中心劳动争议“三庭合一”调裁审白皮书(2020)》《张江科创中心劳动争议“三庭合一”调裁审案例集(2020)》,得到了社会各界的广泛关注。
白皮书披露,2020年6月至12月,“三庭合一”平台共办理的劳动争议案件达到1395件。其中,张江镇调解办受理614件,办结614件;新区仲裁院受理434件,办结370件;上海浦东法院受理347件,审结362件(含部分“三庭合一”成立前受理的案件)。
6月11日,在张江“三庭合一”成立一周年之际,三家单位再次召开联席会议,共同启动浦东新区张江镇劳动人事争议调解中心网上调解室,以互联网科技手段探索创新劳动争议调解方式,赋能劳动争议调解质效提升。会上还审议通过了《张江科创中心“三庭合一”工作规则》,以制度规范保障和提升“三庭合一”的工作水平和服务能级。
多方协作,打造“三庭合一”升级版
此次张江科创中心劳动争议多元化解决机制正式由调裁审“三庭合一”拓展为调裁立审执“五位一体”,目标直指“调更迅速,裁更精准,立更便捷,审更权威,执更有力”,率先打造张江镇社会主义建设示范引领区法治示范点。
张江镇副镇长汪仕敏告诉记者,“无论是对企业还是对劳动者而言,如今从调解、仲裁、立案、审判,一直到执行,整个劳动争议化解的流程都能就近在家门口完成,打通纠纷解决的‘最后一公里’,实现张江事、张江结,提高群众和企业的获得感和满意度。”
对于劳动争议的化解来说,调解这一环至关重要。目前,张江镇建立了“一体两翼多点”劳动人事争议调解服务体系,形成1个镇级调解中心,2个镇级调解分中心,44个居(村)调解服务点及企业内部调解组织的辐射效应,探索调解工作2.0版,真正实现“精准服务就在身旁、暖心调解就在身边、劳动权益就在身上”。
作者:唐玮婕
摄影:郑峰
编辑:祝越
责任编辑:戎兵
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