上海青年科技人才是可爱可敬的一群人，他们渴望关注、期待关怀、需要被爱。陈峰委员在今天下午举行的市政协十三届五次会议大会发言上建议，以深入实施“海聚英才青年专项行动”为契机，聚焦青年科技人才反映集中的痛点与期盼，加大支持和服务力度，让青年科技人才在上海更加安心、乐业、出彩。

近期，团市委会同中科院上海分院、市科技党委等单位，通过调查问卷和座谈访谈，对近2500名在沪青年科技人才进行了一次“精准画像”。其中发现，52.9%的受访者选择用“强国有我”来描述身边的科技青年，位列30个关键词之首；科技青年对上海的喜爱程度达到93%，92%的人表示未来将扎根上海；92.2%的受访者对中国通过自主创新成为科技强国坚信不疑，91.9%对上海建成具有全球影响力的科技创新中心满怀信心。

然而，调研发现，青年科技人才群体同样存在急难愁盼需要进一步关注。

对此建议提供更便捷的“安心工程”，让科技人才多一个喜欢上海的理由。加强政治吸纳，畅通青年人才与组织交流渠道。通过科研骨干力量持股、市场化选人用人、中长期激励约束、加大重点领域政策补贴力度等方式改善待遇。依托寒暑托班、高层次人才医疗保障机制等在生活方面强化支撑。

还要提供更广阔的“乐业平台”，让上海科创的成功无处不在。把孵化机制引入体制内单位，建立突破传统科研生产机制的科技创新点孵化制度以及促进成果转化的市场需求评估平台。把创新扶持带到体制外企业，配备扶持基金、专业导师顾问、成果孵化平台。

同时提供更真实的“出彩空间”。打造上海青年科技创新孵化中心，依托“海聚英才”全球创新创业大赛、世界顶尖科学家论坛打造青年分论坛。在“五个新城”建立青年科创社区，共青团和青联聚力服务。进一步用好上海创新创业青年50人论坛、上海科技青年U35引领计划等各类赛事活动。建立长三角青年科技人才联盟，探索科创链、产业链合作交流机制，通过长三角让上海科创力量服务全国。

作者：占悦

编辑：张晓鸣

责任编辑：戎兵

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